Повышения зарплаты бюджетникам в 2022 году

Содержание

Первый заместитель председателя комитета ГД РФ по труду, социальной политике и делам ветеранов Михаил Тарасенко уверен, что сокращенные госслужащие в перспективе без работы не останутся: «Эти люди, которые работают там, наверняка на рабочие профессии не пойдут, но это достаточно подготовленные люди, которые найдут место в жизни, потому что, как мне представляется, у нас слишком много вакансий на сегодняшний день».

«Я бы здесь не делал далеко идущие выводы. У нас этих сокращений за последние 20–25 лет на моей памяти широко анонсировано было пять-семь. В итоге это как минимум не приводило к реальному сокращению числа госслужащих, а как максимум приводило к их увеличению», – заявил Салин.

«Экономия — не самоцель реформы, очевидно. Но высвобождающиеся при этом средства будут направлены на повышение оплаты труда гражданских служащих. Если не провести запланированное сокращение, конкурентного уровня оплаты труда на госслужбе не достичь», — сказала Нестеренко.

«Например, штат департамента металлургии и материалов Министерства промышленности и торговли России вряд ли можно назвать большим и тем более раздутым, а между тем его сотрудникам приходится решать кучу задач, связанных с огромным металлургическим комплексом. Если его численность уменьшится, то оставшиеся сотрудники в прямом смысле слова могут «зашиться» под грузом решаемых вопросов, работая на износ», – заявил промышленный эксперт Леонид Хазанов, добавив, что в советское время металлургию курировали сразу два ведомства – Министерство черной металлургии СССР и Министерство цветной металлургии СССР, каждое из которых имело большой штат специалистов.

Политика сокращения госслужащих вызывает массу вопросов у некоторых экспертов. Прозвучавшее из уст заместителя министра финансов РФ заявление стало поводом порассуждать над критериями, которыми будет пользоваться Кабмин для увольнения сотрудников. Как оказалось, не во всех ведомствах на данный момент наблюдается достаточная численность специалистов.

Насколько повысят зарплату бюджетникам с апреля 2022 по указанию Владимира Путина

По данным Минтруда в России с 1 апреля проиндексируют пенсии на 8,6% — в среднем они вырастут до 19 тысяч рублей. На эти цели государство выделило 33,7 млрд рублей. Кроме того, в 2022 году семьи получат увеличенные выплаты на детей от 3 до 8 лет, включая новосибирские.

Все права на любые материалы, опубликованные на сайте, защищены в соответствии с российским и международным законодательством об авторском праве и смежных правах. Любое использование текстовых, фото, аудио и видеоматериалов возможно только с согласия правообладателя. Материалы и комментарии экспертов не обязательно совпадают с нашим мнением.

ставки и должностные оклады утверждаются Правительством;
им же регулируются выплаты компенсационного и стимулирующего характера;
субъекты могут устанавливать дополнительные выплаты;
если у образовательного учреждения есть доход, оно может назначать надбавки.

Завершить проект внедрения новой системы оплаты медиков планируется в марте 2022 года. По прогнозу ЦНИИОИЗ (Центральный научно-исследовательского института организации и информатизации здравоохранения), благодаря новой системе доля оклада в зарплате у медработников ожидаемо вырастет до 64% для младшего и среднего медперсонала, а для врачей — до 57%.

Более половины россиян рассчитывают на увеличение заработка в 2022 году. При этом менее трети работодателей готовы это сделать, имеют такую возможность и намерения. Несмотря на усиление инфляции и, например, на снижение числа трудовых мигрантов. Такие цифры приводит главный аналитик TeleTrade Марк Гойхман.

Ежегодное увеличение МРОТ. Работодатель должен повысить оклад или другую постоянную часть зарплаты так, чтобы за полностью отработанный месяц сотрудник получал зарплату не ниже МРОТ,
Ежегодная индексация. Статья 134 Трудового кодекса требует ежегодного увеличения зарплаты так, чтобы она не обесценивалась из-за инфляции.

Росстат подчеркивает: по итогам федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда социальной сферы и науки за январь-март 2022 года выявлено, что зарплата педагогов общего образования по регионам отличается в разы — средняя зарплата педагогов в Москве составляла 97 тысяч рублей, в Мордовии — 28 тысяч рублей за аналогичный объем работы.

Указ уже подписан! »: на сколько процентов повысят зарплаты бюджетникам с 1 апреля 2022 года в России; свежие новости

Россияне опасаются того, что на фоне давления западных санкций бюджет РФ «не потянет дополнительные меры поддержки населения». В частности, некоторые граждане не верят в то, что в такое тяжелое в экономическом смысле время власти пойдут на индексацию зарплат бюджетникам.

Официальный представитель Министерства труда и социальной защиты населения РФ опроверг слухи о возможном сокращении сотрудников бюджетной сферы. По его словам, подобный фейки распространяют те, кому выгодно «взбунтовать» россиян, поднять их на митинги, восстания.

В 2022 году в некоторых регионах страны будет реализован пилотный проект, согласно которому денежное вознаграждение за труд указанным специалистам бюджетной сферы начнут рассчитывать по-новому. В частности, зарплату планируют начислять, исходя из следующих показателей:

Постановление Правительства об индексации зарплаты бюджетникам

Повышение зарплаты бюджетникам в апреле 2022 года в России произойдет с вероятностью 100%. В связи с ухудшением экономической обстановки в России, вызванной введенными западными санкциями президент РФ В.В. Путин принял решение о проведении внеочередной индексации зарплат бюджетников, МРОТ, пенсий и социальных пособий. Об этом российский лидер объявил лично 16 марта 2022 г., сообщает Money-budget.ru.

Вопрос выплат теперь решается на федеральном уровне. На региональном — можно регулировать доплаты, премии для бюджетников.
Расчет зарплат не основывается на региональном прожиточном минимуме, как было раньше. В настоящее время уровень оплаты должен быть не менее среднестатистического (медианного) показателя МРОТ по региону.
Вводится дифференцированная оплата труда по категориям. Предусматривается 18 разрядов для госслужащих.
Ежегодно повышается показатель МРОТ за счет индексации, в процентном отношении он превышает уровень инфляции.
Разрабатываются отраслевые подзаконные акты, которые регулируют начисление выплат гражданам, в том числе бюджетникам.
Совершенствуется расчетная система начисления заработных плат.

Работники бюджетной сферы, в отличие от коммерческого сектора, напрямую зависят от стратегии правительства в области оплаты труда. Именно на повышение благосостояния этой категории граждан нацелены реформы, связанные с повышением зарплаты бюджетникам в России в 2022 году. Параллельно с этим процессом происходит оптимизация аппарата госуправления. Она предусматривает частичное сокращение государственных служащих (в перспективе до 15%), структурные преобразования.

Майские указы президента 2012 года определили стратегию поэтапного повышения зарплат граждан. Это касается в первую очередь бюджетников. В рамках этого курса происходит ежегодное увеличение выплат на процент выше уровня инфляции. Рассмотрим, какое повышение зарплат в России планируется в 2022 году, каким категориям граждан повысят в первую очередь.

оклада по тарифной сетке;
премиальных выплат;
надбавок за вредность;
доплат за сверхурочную работу, ночные смены, выходные дни;
категории, квалификации;
стажа (10% до 30% с поэтапным повышением каждые 5 лет);
выплат за звания, ученые степени;
коэффициента по региону проживания.

Отраслевым министерствам поручено разработать нормативную базу с дифференцированным подходом для начисления зарплат, конкретизировать критерии оценки. Кабмин рекомендовал регионам рассмотреть вопрос о дополнительных стимулирующих выплатах, надбавках, компенсациях.

С 2022 года началось преобразование системы оплаты труда сотрудников государственных и муниципальных учреждений (см. ФЗ «О внесении изменений в ТК РФ» от 09.11.2022 №362-ФЗ). Такая система призвана гармонизировать систему вознаграждения за труд для работников бюджетных сфер в разных регионах, чтобы уровень зарплаты для специалистов одной профессиональной области и одной квалификационной категории не зависел от того, насколько «богат» или профинансирован регион. Названное новшество коснется всех бюджетных отраслей.

Оклад должен будет составлять не менее 50% дохода работника. Помимо этого системой будут предусмотрены доплаты за сверхурочную работу, работу в выходные и праздники, наличие ученой степени, стаж и др. Общая сумма таких доплат, как прогнозируется, может достигать 60-120% от оклада.

Кроме того, региональные и местные власти правомочны вводить свой повышающий коэффициент. Однако эта система уже подверглась корректировке: вместо региональных властей требования к отраслевым системам оплаты труда теперь будет устанавливать Правительство РФ.

Однако такой размер индексации не соответствует фактической уровню инфляции, сложившемуся на конец 2022 года, поэтому в ряде сфер ожидаются «бонусы». Так, например, В.В. Путин на совещании в сентябре сообщил, что в 2023 и 2024 году зарплаты силовиков и приравненных к ним лиц будут дополнительно к изначальному уровню увеличены еще на 5%.

Повышение зарплаты бюджетникам в 2022 в России первыми затронет врачей: им ранее чем другим выплатят вознаграждение за труд, размер которого будет уже рассчитан по новым правилам. Изначально было объявлено, что система заработает с 1 января 2022 года, но в начале декабря 2022 года было принято решение отложить старт предположительно до июля 2022 года.

«Понимаю, что серьезно бьет по доходам людей рост цен, поэтому в ближайшее время примем решение по увеличению всех социальных выплат, включая пособия и пенсии, повысим минимальный размер оплаты труда и величину прожиточного минимума, а также увеличим зарплаты в бюджетной сфере», — сказал он.

Путин поручил кабмину рассчитать точный параметр такого повышения. Президент подчеркнул, что «даже в текущей непростой ситуации» по итогам 2022 г. «необходимо добиться снижения уровня бедности и неравенства». «Это вполне реализуемая задача даже сегодня», — резюмировал он.

Все социальные выплаты, пенсии, зарплаты работников бюджетной сферы, минимальный размер оплаты труда (МРОТ) и прожиточный минимум будут повышены в ближайшее время, заявил президент России Владимир Путин на совещании о мерах социально-экономической поддержки регионов.

Ранее Росстат сообщил, что в период с 26 февраля по 4 марта потребительские цены в России выросли на 2,22%. Это рекордная недельная инфляция, зафиксированная в стране за все время наблюдений, ведущихся с 2008 г. Прежде показатель ни разу не превышал 1%. Годовая инфляция по состоянию на 4 марта ускорилась до 10,42%, отмечал Минэк.

Зарплата бюджетников в 2022 году

Федеральный закон №362-ФЗ от 9 ноября 2022 года внес в Трудовой кодекс поправки об изменении полномочий установления зарплаты работникам бюджетной сферы. До поправок решение о ее величине принимало руководство субъекта федерации или руководитель организации — например, главный врач больницы. Теперь это прерогатива Правительства. Именно оно призвано определять и регулировать оклады и ставки, устанавливать компенсационные и стимулирующие выплаты.

ставки и должностные оклады утверждаются Правительством;
им же регулируются выплаты компенсационного и стимулирующего характера;
субъекты могут устанавливать дополнительные выплаты;
если у образовательного учреждения есть доход, оно может назначать надбавки.

утвержденных правительством должностных окладов — предусмотрено 16 должностных групп: от санитара и медсестры до врача-специалиста и заведующего отделением;
выплат компенсационного характера, регламентируемых Правительством. В едином перечне 8 видов таких выплат, например: надбавка за работу с вредными или опасными условиями труда (оказание психиатрической помощи, лечение ВИЧ-инфицированных и подобное); надбавка за работу в местностях с особыми климатическими условиями; надбавка за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (совмещение должностей, работа в ночное время, выходные и праздничные дни, сверхурочная работа). Размер будет варьироваться от 4 до 60% от размера оклада работника;
выплат стимулирующего характера: в едином перечне 16 видов таких выплат (за работу в сельской местности, в выездных бригадах санавиации, наставничество). Размер составит от 10 до 60% от оклада;
иных выплат, предусмотренных законами субъектов РФ.

расчетная величина — базовый показатель методики равен МРОТ;
коэффициент сложности труда — от 1 до 3,13 — зависит от выполняемой медицинским работником работы;
региональный коэффициент, учитывающий экономическую дифференциацию субъекта РФ. Рассчитывается на основе средней зарплаты по региону: величина будет составлять от 1 до 3,08 в целом по стране, в экспериментальных регионах — от 1 до 1,38. Подлежит пересмотру не реже одного раза в 5 лет.

Владимир Путин поручил Минпросвещения и губернаторам до 1 декабря 2022 года внести предложения о совершенствовании оплаты труда педагогов. Подготовленный проект постановления «О реализации пилотного проекта в целях утверждения требований ‎к системе оплаты труда педагогических работников государственных ‎и муниципальных учреждений системы образования» уточняет:

На повышение своих доходов за счет увеличения коэффициента индексации с 01.01.2022 года могут рассчитывать медики, учителя и другие бюджетники, подпадающие под действие майских указов. Размер коэффициента разнится в субъектах РФ, поскольку регионы вправе устанавливать его самостоятельно, но не меньше федерального. Изменять допустимо только в сторону увеличения. По России средний показатель составляет 4%.

Ведется разработка тарифной сетки, включающей 18 разрядов и учитывающей квалификацию, уровень ответственности, стаж. По новым положениям величина оклада должна быть не меньше 50% дохода работника. Так же предусмотрена доплата за работу сверх установленного трудовым договором времени, в календарные и праздничные выходные, ученую степень, величину стажа. До половины оклада можно выплачивать на оздоровительные мероприятия, до 30% – на оказание материальной помощи.

По действующим ныне положениям зарплата работников бюджетных организаций зависит от уровня регионального бюджета. У бюджетников федерального уровня зарплату устанавливают централизованно. К ним относятся сотрудники научных и медицинских центров, вузовские, театральные, музейные работники. Оплата труда медиков, учителей, служащих на подобных должностях находится в ведении местных властей и может зависеть от конкретного учреждения.

Исчисление заработной платы, пособий в 2022 году, как и ранее, будет зависеть от размера прожиточного минимума в регионе (федеральный ПМ – 12 654 руб.) и МРОТ. Согласно прописанному в ФЗ-82 от 19.06.2022 года положению оклад рассчитывают с учетом регионального МРОТ. Регион вправе устанавливать свой размер минималки, но не ниже федерального, т.е. 13 890 руб. Если региональная не принята, то в расчет берут федеральный МРОТ. В результате его увеличения произойдет повышение окладов и, соответственно, доходов работника.

Индексирование заработной платы согласно ст. 134 ТК РФ гарантировано всем бюджетникам без каких-либо должностных, профессиональных, возрастных ограничений. Индексации подлежит зарплата постоянного, штатного работника, совмещающего обязанности, работающего дистанционно, на удаленке, находящегося в декретном или за свой счет отпуске.

Зарплаты бюджетников и свежие новости индексации в 2022 году

государственных чиновников;
прокуроров;
военнослужащих;
сотрудников полиции;
сотрудников ФСИН;
пожарных;
таможенников;
сотрудников федеральной фельдъегерской связи;
сотрудников бюджетных организаций, не упомянутых в майских указах Владимира Путина.

К сожалению, не все категории бюджетников попали под действие «майских указов». Очевидно, что тех, кому оклады не повысили, достаточно много. В связи с этим чиновники пообещали не обойти их стороной и провести индексацию и их зарплат. Так, в соответствии с законом «О федеральном бюджете на 2022 год и на плановый период 2022 и 2022 годов» , запланировано повышение окладов бюджетников (размеры индексации смотрите в таблице ниже).

Заработную плату все они получают из государственного бюджета РФ: федерального или местного. Условия их работы регулируют Трудовой кодекс РФ, нормативно-правовые акты, разработанные ведомством, которое руководит деятельностью учреждения. Например, для врачей это Минздрав, а для работников культуры — Минкульт.

Повышение зарплаты бюджетникам в 2022 году (ожидаемое) — с учетом индексации МРОТ около 8%. С 01.10.2022 уже выросло на 3,7% денежное довольствие чиновников, военнослужащих и других силовиков. Кроме того, с нынешнего января начался переход на новую систему оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений.

По приблизительным подсчетам, в России в бюджетной сфере трудятся около 33 млн человек. От всех граждан трудоспособного возраста (примерно 83 млн человек) доля бюджетников составляет более третьей части. Из них около половины составляют те, кого нельзя назвать госслужащими, в частности, сотрудники:

Принять дополнительные меры по адресной помощи различных категорий граждан, оказавшихся в сложной жизненной ситуации. При необходимости — провести единовременные денежные выплаты.
Обеспечить бесперебойное функционирование объектов жизнеобеспечения, транспортной, логистической системы, объектов образования и жизнеобеспечения.
Провести мониторинг розничных цен на товары первой необходимости.
Устранить повышенный спрос на отдельные виды товара, работ и услуг.
Оказать меры поддержки организациям, предпринимателям, самозанятым в виде денег, имущества, льгот.

Ранее Путин подписал закон о поддержке россиян в условиях западных санкций. Среди изменений была возможность для правительства индексировать пенсии, а также введение кредитных каникул. В Пенсионном фонде сообщали, что индексация социальных выплат запланировала в апреле на 7,7%.

Депутаты от партии ЛДПР предложили с 2022 года увеличить минимальный размер оплаты труда (МРОТ) до 20 тысяч рублей , сообщает Lenta.ru. Соответствующий законопроект они внесли на рассмотрение в Государственную думу. Об этом один из авторов документа, глава комитета нижней палаты по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов рассказал в своем Telegram-канале:

Работники компаний в простое должны получать не менее 2/3 от средней зарплаты или тарифной ставки предприятия.
Общественные работы для зарегистрированных безработных будут оплачиваться в размере МРОТ наряду с выплатой пособия.
Компании получат субсидии на переобучение сотрудников в размере 60 тыс. руб. на человека .
Компании смогут направить на временные работы сотрудников неполного дня на оплату в размере МРОТ.
Меры поддержки рынка труда охватят свыше 625 тысяч россиян , вскоре они будут распространены на 1 млн граждан.

Для расчета нового минимума власти брали годовую медианную зарплату по всей экономике за 2022 год. Она составила 32 422 рубля. Таким образом, федеральный МРОТ на 2022 года получился 13 617 рублей (32 422 х 42%). При этом на руки сотрудник получит на 13% меньше. Эти 13% — НДФЛ, который входит в минимальную зарплату.

Путин анонсировал повышение МРОТ, пенсий и зарплат бюджетников

Власти России в ближайшее время повысят минимальный размер оплаты труда (МРОТ), величину прожиточного минимума, заработные платы бюджетников, а также все соцвыплаты, в том числе пенсии. Об этом 16 марта сообщил президент страны Владимир Путин в ходе совещания по социально-экономической поддержке российских регионов.

«Понимаю, что серьезно бьет по доходам людей рост цен. Поэтому в ближайшее время примем решение по увеличению всех социальных выплат, включая пособия и пенсии. Повысим минимальный размер оплаты труда (МРОТ) и величину прожиточного минимума, а также увеличим зарплаты в бюджетной сфере», – заявил Владимир Путин.

Президент страны дал поручение кабмину рассчитать точные параметры подобного увеличения. Путин отметил, что даже в текущей непростой ситуации по итогам года будет необходимо добиться снижения уровня бедности и неравенства. По мнению главы государства, на сегодняшний день это «вполне реализуемая задача».

Ст. 134 Трудового кодекса России гарантирует индексацию зарплаты всему персоналу, исключения никакого нет. Отсутствуют ограничения по должности, профессии, полу, возрасту, стажу, специальности, сроку действия трудового договора и иным условиям. Это значит, что в 2022 г. индексация будет проведена для всех трудоустроенных сотрудников, в том числе:

Что касается конкретных цифр наказания, то индивидуальные предприниматели или директор организации в качестве должностного лица могут заплатить 1-5 тыс. руб. Фирма может быть оштрафована на сумму 30-50 тыс. руб. Ответственность за несоблюдение норм коллективного договора прописана в ст. 5.31 КоАП.

Согласно ст. 134 ТК России, ежегодная индексация положена всем трудящимся. Коммерческая сфера не является исключением из этого правила, поскольку положение Трудового кодекса полностью распространяется и на работу компаний частной формы собственности. Одновременно с этим, есть определение Московского городского суда от 6 июля 2022 г. по делу №33-22702/2022, где было определено, что повышение заработной платы — это гарантия от государства.

По новым правилам, расчет зарплаты будет основываться на МРОТ по региону. Также должны быть взяты во внимание такие факторы как особенности климата, вредные условия. «Северный коэффициент» с учетом проживания может составлять 15-50%. Его также будут учитывать при расчете новых заработных плат.

Законодательством установлены только общие положения касательно индексации зарплаты сотрудников. Но размер и механизм проведения полностью лежит на плечах работодателя. Верховный суд в п.10 Обзора судебной практики №4 (2022) выделил определенные вопросы относительно индексации, которые должны быть раскрыты в локальных актах работодателя:

Минималка взлетит»: повысят ли МРОТ до 20000₽ после 21 марта 2022 года — когда Путин увеличит ПМ и МРОТ, последние новости

Прежде федеральный МРОТ составлял 12 792 рубля. То есть минимальный размер оплаты труда в 2022 году вырастет на 825 рублей. Проверьте, нет ли среди работников тех, у кого зарплата меньше нового значения. Вслед за федеральными властями минималку могут повысить и субъекты, поэтому выясните, не изменился ли минимум в региональном соглашении. Если субъект установит минимум больше МРОТ, зарплату сравнивайте с ним (ч. 8 ст. 133.1 ТК).

В каждом регионе может быть еще своя величина минимальной зарплаты – ее устанавливают субъекты России региональными соглашениями. Региональная минимальная зарплата обычно больше федерального минимума (ст. 133.1 ТК). Значения минимальной зарплаты во всех регионах смотрите в таблице ниже.

Повышение зарплаты бюджетникам в 2022 году: кому проиндексируют и на сколько? Новая система оплаты труда, последние новости

Увеличение размера МРОТ. В 2022 году удалось довести минималку до среднего по стране прожиточного минимума – ее размер достиг 12 792 руб. В 2022 году МРОТ увеличится на 1 108 руб. (8,6%) и составит 13 890 руб.
Индексация, проводимая каждый год (ст. 130 ТК РФ). В зависимости от уровня инфляции коэффициент индексации ежегодно меняется.
Президентские майские указы предусматривают доведение заработной платы бюджетников до величины среднего заработка по региону.

Для некоторых бюджетников индексация уже прошла 01.10.2022 года. Например, на 3,7% стала больше зарплата служащих правоохранительных, силовых, таможенных органов, до конца 2022 года повысятся, например, зарплаты в органах соцзащиты, у спасателей и гидрометеорологов, в Роспотребнадзоре.