Ветеран Труда Нижегородской Области

Льготы ветеранам труда в Нижегородской области в 2022 году

Чтобы получить данную компенсацию, необходимо предъявить паспорт, удостоверение «Ветерана труда Нижегородской области» и выписку о составе семьи с отметкой о наличии печного отопления. Данная выплата проводится в том случае, если пенсионер не обладает полномочиями на социальную помощь по другим льготным категориям.

Льготы ветеранам труда существенно превосходят аналогичные привилегии в иных регионах. По размерам их можно приравнять к федеральным. Для пенсионеров предусмотрены коммунальные и транспортные льготы, ежемесячная надбавка к пенсии и выдача льготных путевок в лечебные центры региона.

Льготы ветеранам труда в Нижегородской области в 2022 году

1. Ежемесячная денежная выплата (ЕДВ).
2. Компенсация части затрат на услуги ЖКХ.
3. Льготный проезд в городском и пригородном транспорте.
4. Льготное санаторно-курортное обслуживание.
5. Бесплатное протезирование зубов.

• возможность бесплатно пользоваться всеми видами общественного транспорта;
• право на компенсацию 50% затрат на коммунальные платежи;
• право получать отпуск по требованию;
• бесплатное пользование услугами системы здравоохранения;
• право первоочередного проведения и подключения системы связи для домашнего телефонного аппарата;
• социальные пенсии и пособия;
• ежемесячные денежные доплаты;
• возможность компенсации 50% от стоимости услуг на пассажирскую перевозку железнодорожным транспортом;
• право на скидку в виде ½ от стоимости билета на водный или пригородный транспорт во время действия сезонных тарифов (с 01.09 по 15.05).

О порядке и условиях присвоения звания Ветеран труда Нижегородской области (с изменениями на 30 апреля 2022 года)

3 . Документом, подтверждающим стаж работы (службы) на территории Нижегородской (Горьковской) области, а также на территории, вошедшей в состав Нижегородской области после 1 января 1994 г., не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, является трудовая книжка, установленного образца. (абзац первый в ред. постановления Правительства области от 07.09.2022 № 666 — см. предыдущую редакцию)
В случае если из представленной гражданином трудовой книжки невозможно установить, что отдельные периоды работы (службы) протекали на территории Нижегородской (Горьковской) области, а также на территории, вошедшей в состав Нижегородской области после 1 января 1994 года, гражданином представляются трудовые договоры, справки архивных учреждений, справки, выдаваемые работодателями (их правопреемниками) или государственными органами, органами местного самоуправления, иные документы, из которых в соответствии с действующим законодательством следует, что отдельные периоды работы, необходимые для подсчета требуемого стажа, протекали на территории Нижегородской (Горьковской) области, а также на территории, вошедшей в состав Нижегородской области после 1 января 1994 года. (абзац второй в ред. постановления Правительства области от 07.09.2022 № 666 — см. предыдущую редакцию)
(п. 3_3 в ред. постановления Правительства области от 29.11.2022 № 817 — см. предыдущую редакцию)
3 . Документы на присвоение звания «Ветеран труда Нижегородской области» представляются в подлиннике и копии.
Копия трудовой книжки заявителя для граждан, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на день подачи документов в Управление социальной защиты населения, заверяется по месту работы в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
3 . Лица, указанные в части 3 статьи 3 Закона Нижегородской области от 2 декабря 2022 г. № 170-З «О внесении изменений в статью 4 Закона Нижегородской области «О наградах и премиях Нижегородской области» и статьи 3 и 16 Закона Нижегородской области «О мерах социальной поддержки ветеранов», подают в Управление социальной защиты населения по месту жительства заявление по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению и документы, подтверждающие наличие оснований для присвоения звания «Ветеран труда Нижегородской области»:
а) гражданство Российской Федерации и регистрацию по месту жительства на территории Нижегородской области;
б) страховой стаж не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин (представляется в случае отсутствия сведений, представляемых государственным учреждением — отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области).
(п. 3_5 в ред. постановления Правительства области от 29.11.2022 № 817 — см. предыдущую редакцию)
(Пункты 3_1 — 3_5 введены постановлением Правительства области от 31.12.2022 № 909 )

7. Комиссия образуется приказом Управления социальной защиты населения по месту жительства граждан и состоит из шести членов.
Комиссию возглавляет председатель — руководитель Управления социальной защиты населения по месту жительства граждан, а в его отсутствие — заместитель председателя комиссии.
В состав комиссии включаются представитель органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, представитель общественной организации ветеранов (пенсионеров) войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов (по согласованию).
Комиссия является постоянно действующим органом.
Комиссия в своей работе руководствуется Российской Федерации, Законом Нижегородской области от 21 апреля 2022 г. № 28-З «О наградах и премиях Нижегородской области» и настоящим Положением.
Заседание комиссии проводится в период с 15-го по 19-е число каждого месяца.
Комиссия рассматривает документы граждан, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда Нижегородской области», и принимает решение о подготовке ходатайства о присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области» (далее — ходатайство о присвоении) по каждому рассмотренному заявлению либо, в случае несоответствия представленных документов на присвоение звания «Ветеран труда Нижегородской области» действующему законодательству, в том числе несоблюдения условий, предусмотренных пунктами 2, 3 настоящего Положения, о подготовке ходатайства об отказе в присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области» (далее — ходатайство об отказе).
Заседание комиссии правомочно, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
Все члены комиссии пользуются равными правами в решении всех вопросов, рассматриваемых на заседании комиссии.
Решение комиссии принимается большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
При равенстве голосов принятым считается решение, за которое проголосовал председательствующий на заседании.
Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается членами комиссии, присутствующими на заседании.
Организационное, документационное и информационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет Управление социальной защиты населения по месту жительства граждан.
(п. 7 в ред. постановления Правительства области от 29.11.2022 № 817 — см. предыдущую редакцию)

Получить звание ветерана труда Нижегородской области будет сложнее

Звание Ветерана труда Нижегородской области с 1 января следующего года будет присваиваться только пенсионерам, которые проработали в Нижегородской области не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин при общем стаже в 35 и 40 лет соответственно. Такое решение приняли депутаты Заксобрания после долгих споров на заседании 26 ноября, передает корреспондент ИА «В городе N».

Как отметила депутат Ольга Щетинина, в Нижегородской области проживает 341 тысяча ветеранов труда, которые получают федеральные выплаты, при этом еще 251 тысячи ветеранов имеют звание Ветерана труда Нижегородской области (их становится больше с каждым годом) и получают региональные выплаты в размере 508 рублей.

Депутаты усложнили предоставление выплат нижегородским ветеранам труда

Изменения в закон «О наградах и премиях» и в закон «О мерах соцподдержки ветеранов» парламентарии приняли в двух чтениях. С 1 января вводятся дополнительное условие для присвоения звания «Ветеран труда Нижегородской области»: для этого необходимо будет наличие стажа работы на территории региона не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Кроме того, с 1 апреля 2022 года вводится критерий нуждаемости при предоставлении ветеранам труда Нижегородской области ежемесячной денежной выплаты на компенсацию на оплату ЖКУ. В качестве критерия нуждаемости предлагается учитывать доход пенсионеров, который не должен превышать величину среднедушевого дохода в Нижегородской области – 27,9 тысячи рублей, пишет НИА «Нижний Новгород».

Льготы ветеранам труда в нижегородской области в 2022 году

В 2022 году для ветеранов труда, которые проживают в Нижегородской области, будут предусмотрены определенные пособия и льготы. Для граждан предусмотрено ежемесячные финансовые выплаты на оплату коммунальных услуг. Для жителей Нижегородской области социальная поддержка будет предоставлена на основании соответствующего приказа УСЗН.

В законе предусмотрено статью, которая касается проведения федеральной политики касательно ветеранов. Предусмотрено создание определенных подразделений, которые бы занимались исключительно делами ветеранов. Также предположено то, что необходимые финансовые средства, которые будут использованы для реализации социальной политики, будут в наличии не только на федеральном уровне, но и на региональном.

Ветеран Труда Нижегородской Области

Эта величина определяется по данным территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Нижегородской области. Так, среднедушевой денежный доход за сентябрь 2022 года составил 28183,9 рублей. Изменения вступят в силу с 1 апреля 2022 года.

Законопроект разработан в целях повышения статуса звания «Ветеран труда Нижегородской области» и во исполнение поручений Президента РФ, предусматривающего внесение в законодательство Российской Федерации изменений, направленных на совершенствование мер социальной поддержки граждан, исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и нуждаемости, говорится в сообщении пресс-службы.

Нижний Новгород лайф

• удостоверяющий вашу личность документ;
• заявление на получения звания;
• документ, который подтвердит ваш трудовой стаж;
• выписка, подтверждающая, что вы действительно начали собственную рабочую деятельность с 22.06.1941 г. по 9.05.1945 г.

Помимо данных показателей, гражданин должен достигнуть пенсионного возраста, который на сегодня в России для мужчин составляет 60 лет, а для женщин – 55 лет. Подобное звание появилось в Нижегородской области еще в 2022 году благодаря Валерию Шанцеву. Подводя итог, ветеран труда – это доблестный гражданин, проработавший длительное время на благо государства и имеющий определенные преимущества и регалии со стороны правительства.

Льготы ветеранам труда в Нижегородской области в 2022 году

Для того, чтобы сэкономить денежные средства Нижегородской области отменяется льгота на оплату проведения капитального ремонта. Власти смогут экономить ежемесячно до 200 000 000 рублей. Сколько потеряют пенсионеры?

1. Одинокий человек – сто четыре рубля.
2. Семья из двух людей – шестьдесят шесть рублей.
3. Семья из трех людей – пятьдесят шесть рублей.

Только определенные категории граждан могут стать обладателями титула.

1. Граждане, которые получили медали, ордена, знаки отличия в трудовой деятельности, почтенные звания СССР либо Российской Федерации. Женщины должны обладать рабочим стажем в двадцать лет, мужчины – в двадцать пять лет.
2. Граждане, которые работали во времена Великой отечественной войны. В этом случае рабочий стаж должен быть стандартным.

Порядок присвоения звания «Ветеран труда Нижегородской области»

Гражданам, которым присвоено звание «Ветеран труда Нижегородской области» УСЗН г.Арзамаса выдается удостоверение «Ветеран труда Нижегородской области» установленного образца, утвержденного постановлением правительства Нижегородской области от 21.12.2022 г. № 50.

Документом, подтверждающим страховой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, являются сведения о страховом стаже, исчисленном в календарном порядке, учтенном для назначения пенсии, представляемые государственным учреждением — отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области на основании соглашения об информационном взаимодействии между государственным учреждением – отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области и министерством социальной политики Нижегородской области. В случае если страховой стаж, представленный государственным учреждением — отделением Пенсионного фонда не достаточен, граждане представляют иные документы, подтверждающие страховой стаж после даты, по которую учтен страховой стаж для назначения пенсии, предусмотренные постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2022 года № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий»

Кому и как присваивается звание «Ветеран труда Нижегородской области»

Заседание комиссии проводится в период с 15-го по 19-е число каждого месяца.
Комиссия рассматривает документы и принимает решение о подготовке ходатайства о присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области» по каждому рассмотренному заявлению либо, в случае несоответствия представленных документов на присвоение звания «Ветеран труда Нижегородской области» действующему законодательству, о подготовке ходатайства об отказе в присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области».
До 20-го числа каждого месяца ходатайства представляются управлением социальной защиты населения по месту жительства граждан в министерство социальной политики Нижегородской области.

Согласно статье 42 Закона Нижегородской области от 21.04.2022 № 28-З «О наградах и премиях Нижегородской области» звание «Ветеран труда Нижегородской области» присваивается гражданам Российской Федерации, проживающим на территории Нижегородской области и имеющим страховой стаж не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин, при условии достижения ими общеустановленного пенсионного возраста – 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Присвоение звания — Ветеран труда — в Нижегородской области в 2022 году

Условия получения ветерана труда в Нижегородской области в 2022 году касаются сроков работы в регионе и наличия отметок за трудовые заслуги.

Создается рабочая комиссия, которая рассматривает заявление и представленные бумаги. Она состоит из 6 человек под управлением руководителя государственного органа. По итогам заседания формируется прошение о присвоении звания или отказе и передается в соответствующее Министерство.

Ветеран Труда Нижегородской Области

• Не работающие ветераны труда Нижегородской области, получающие пенсионное обеспечение менее 27 929,80 руб. Данным лицам ЕДК и ЕДВ будут выплачиваться без изменений (работа по сбору у данных граждан заявлений о предоставлении ЕДВ и ЕДК с учетом критерия нуждаемости будет организована после 1 июля 2022 года).
• Работающие ветераны труда Нижегородской области, имеющие более высокий уровень пенсионного обеспечения или получающие пенсионное обеспечение по линии других ведомств. Данным лицам направлены уведомления о прекращении выплаты ЕДК и ЕДВ с 1 апреля 2022 года. В случае, если их доход (заработная плата и пенсия) ниже 27 929,80 руб., для возобновления выплаты следует обратиться в учреждение социальной защиты населения с заявлением и документами о заработной плате за три месяца, предшествующих месяцу обращения. При обращении до 1 июля 2022 года и подтверждении дохода ниже 27 929,80 руб. выплата ЕДК и ЕДВ будет возобновлена с апреля 2022 года.

Для консультирования граждан по порядку реализации указанных норм законодательства в учреждениях социальной защиты населения организована работа телефонов горячей линии, а также открыты дополнительные места приема граждан. С номерами телефонов и адресами дополнительных пунктов приема можно ознакомиться на соответствующей странице сайта.

Ветеран Труда Нижегородской Области

Звание «Ветеран труда Нижегородской области» введено по инициативе Губернатора Валерия Шанцева в 2022 г. Присваивается распоряжением Губернатора Нижегородской области гражданам РФ, проживающим на территории региона, со страховым стажем работы не менее 40 лет — для мужчин и не менее 35 лет — для женщин по достижению «пенсионного» возраста (60 и 55 лет, соответственно). Звание «Ветеран труда Нижегородской области» не присваивается лицам, которым ранее присвоено звание «Ветеран труда».

За чашкой чая глава региона побеседовал с пенсионеркой о том, как сегодня живется пожилому человеку и насколько ощутимы меры социальной поддержки правительства для ветеранов труда. «Мой трудовой стаж насчитывает 55 лет! Полжизни честно трудилась на нижегородском »Промторге«, а потом в научно-исследовательском приборостроительном институте »Кварц«», — рассказала губернатору Лия Клюйкова. Сегодня как ветеран труда нижегородка получает денежную компенсацию на оплату жилья и коммунальных услуг в размере 50% от стоимости и ежемесячную надбавку к пенсии. «Получается, положенные мне льготы и выплаты покрывают расходы на ЖКУ, даже помощь дочери не требуется», — призналась пенсионерка.

В 2022 году соцподдержку в Нижегородской области будут получать только ветераны труда, с доходами ниже двух величин прожиточного минимума

Пенсионный фонд России (ПФР) отслеживает ситуацию с переходом граждан РФ из одного пенсионного фонда в другой, к сентябрю фонд подготовит предложения для дополнительной защиты прав населения. Об этом в интервью «Коммерсанту» рассказал председатель правления ПФР Антон Дроздов.

158 квартир для льготных категорий граждан планирует приобрести власти Томска. Как сообщили «ИА REGNUM» в пресс-службе администрации города, жильё будет закупаться за счёт средств муниципального. областного и федерального бюджета.

Ветеран Труда Нижегородской Области

Меры социальной поддержки предоставляются гражданам Российской Федерации, проживающим на территории Нижегородской области, и имеющим страховой стаж работы не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин, при условии достижения ими общеустановленного возраста, дающего право на пенсию (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин).

Жилищные услуги Коммунальные услуги
50 % скидка — Ежемесячно — Закон Нижегородской области от 29.11.2022 г. № 133-З «О мерах социальной поддержки ветеранов» (в редакции закона Нижегородской области от 27.11.2022г. № 160-З)Гражданам, удостоенным звания «Ветеран труда Нижегородской области», меры социальной поддержки предоставляются на основании приказа УСЗН о присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области».
Факт нахождения на иждивении членов семьи может быть подтвержден справкой о составе семьи, справками о доходах всех членов семьи. Компенсация сохраняется за семьями с детьми, находящимися на иждивении родителей и продолжающими обучение на дневных отделениях в образовательных учреждениях до окончания ими обучения, но не более чем до достижения ими 23 лет. Для этого необходимо предоставлять справку из учебного заведения 2 раза в год: с 01.07. по 01.08. и с 01.02. по 28.02